Din omedvetna drivkraft

Vet du om hur din omedvetna drivkraft ser ut?
Här tänkte jag beskriva två olika perspektiv som gör att det går att förstå vad det är som gör att människor lyckas eller inte. Med lyckas menar jag oavsett om vad det handlar om. Framgångar handlar om att förstå hur du tar dig fram i ditt jobb, i din karriär. Som företagare. Hur du skapar en effektiv organisation. Hur du lär dig nya saker.
För att ta det hela till ytterligheterna. Det finns två olika typer av människor. De ena är de som lever sitt liv i lidande. De har sorger och problem. De ser hinder. De känner av sina onda kroppar… besvär, problem tråkigheter. Det är som att livet är ett lidande och de har svårt att se att det faktiskt finns ljuspunkter. De lever i tankar av att leta problem och sorger. Hela vår media journalistik bygger på just detta perspektiv. Att älta tråkigheter.
Det här är ETT perspektiv att hantera verkligheten. Men sanningen är att det finns faktiskt personer som OMEDVETET har valt att leva här. Jag säger valt, helt enkelt för att vi som människor hela tiden gör val oavsett om vi vet om det eller ej. De som lever här ser att de har BRIST på saker och ting. De ser också ofta andra personer som PROBLEM. De känner sig gärna som offer. De har svårt att reflektera över sig själv, sin egen roll och ansvar. I olika typer av undervisningssammanhang möter man på dessa studenter. De tycker saker och ting är ’flummiga’. De har svårt att förstå de teoretiska perspektiv som presenteras och en ovilja till att ta ansvar, för sig själv och sina studier.
På samma sätt har jag upptäckt att det finns personer med positioner i organisationer som UNDVIKER att ta sitt ansvar. Men notera att jag vill betona att detta är inte någonting som de gör medvetet. Det är som att det är någonting – som enbart – händer. Anledningen till att det händer, är att dessa personer inte reflekterar över sig själva. Därför är de omedvetna. De är omedvetna om vem de är och vad de vill med sitt liv. De lever sitt liv vad man kan kalla ”by default”.
Det var min egen UPPTÄCKT när jag i ett forskarsammanhang insåg detta fenomen som bidrog till att jag en gång i tiden utbildade mig till professionell coach. Jag ville helt enkelt hjälpa organisationer och dess ledare att skapa en tydligare medvetenhet. Att bli tydlig och klar över sina visioner och mål. Att effektivisera arbetet.
Om vi nu istället går till den andra ytterligheten. Och snälla ta nu inte detta som att jag menar att livet handlar om svart eller vitt. Livet handlar självklart om alla dessa gråskalor däremellan. Anledningen till att jag skisserar dessa bägge ytterligheter här för dig är att du skall bli MEDVETEN om dessa.
När vi har fått KUNSKAP om någonting så kan vi inte bortse från det, eller precis som Francis Bacon säger ”Kunskap är makt”. Ju mer kunskap ju mer makt. Twittra gärna det.
Det andra perspektivet handlar om ÖVERFLÖD. Det är personer som lever i positivt tänkande. De har en tillvaro som de gläds över. De tar ansvar. För sig själv och för det som behöver göras. De utgår från att se MÖJLIGHETER istället för att fokusera på problem. De utforskar områden i livet som de behöver lära sig. De lär känna sin egen kropp så att de på ett bättre sätt kan förstå och njuta av en intim partner. De lever i GLÄDJE, helt enkelt för att de har följt Kaj Pollacks devis – de har gjort ett MEDVETET VAL.
Istället för att vara reagerande är dessa människor proaktiva. De vet vem de är. De har kapacitet att reflektera över sig själv. De är i sitt självledarskap. Ett populärt ord just nu hos många myndigheter. När man är i sitt självledarskap så söker man aktivt ny kunskap. Nya lärdomar. Nya erfarenheter. Troligtvis känner man sig nyfiken. Nyfiken på livet och på nya upplevelser.
 Som människor drivs vi också utav smärta eller njutning. Det är det limbiska systemet i din hjärna som hanterar dessa drivkrafter. Dessa två perspektiv som jag beskrivit ovan är ett försök till att sammanföra hur det limbiska systemet drivkrafter som styr dig mot smärta eller njutning också påverkar din vardag. För att spåna vidare på ytterligheterna så kan det ta sig uttryck på följande sätt:
  • du är omedveten vs. medveten
  • du är oreflekterande vs. reflekterande
  • du är reagerande vs. proaktiv
  • ser dig som offer vs. du är i ditt självledarskap
  • du ser begränsningar vs. möjligheter
  • du ser att du har brist vs. överflöd
  • omedvetet styrs du utav smärta vs. njutning
 Problemet är att majoriteten av alla människor lever i smärta, och det leder automatiskt till BEGRÄNSNINGAR. Begränsningar för dig själv och din förmåga. Begränsningar till det du ser att du kan åstadkomma och göra.
 Det är därför som det krävs ett MEDVETET VAL att kunna välja – var skulle du hellre vilja vara? I smärta eller njutning? Där det finns brist på resurser, eller där livet startar mot tanken att allt finns tillgängligt i ett överflöd?
I min tidigare artikel så talade jag om Orgasm som en väg mot att förstå överflöd. Kanske har du andra sätt? Oavsett vilket så handlar det om att tanken om Överflöd eller att leva i njutning är någonting som du måste välja medvetet.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Denna webbplats använder Akismet för att minska skräppost. Lär dig hur din kommentardata bearbetas.